目前分類：居家网络创业 (22)
- Nov 26 Mon 2012 21:26
困难哪，都是上帝给我们成功之前的考试题
- Nov 26 Mon 2012 21:21
自我管理：把时间投资在自己的未来
- Oct 14 Sun 2012 14:05
(Title not set)
不要因為內向而成為職場隱形人
職場上往往存在著各種溝通、配合和角力，要求每個人都得有個好人緣。但內向者因為不諳交際，更容易逐漸被忽略成隱形人，對職業發展更是貽害不淺。如何打通內向的任督二脈，成了很多人亟待解決的問題。
- Sep 12 Wed 2012 11:54
VEMMA 的唯一難關，你過的了嗎?
- Sep 12 Wed 2012 11:53
美商維瑪VEMMA---其實經營 VEMMA 就是經營一家網路商店
- Sep 12 Wed 2012 11:51
別問我賺多少，問自己想賺多少？
- Sep 04 Tue 2012 22:12
《富爸爸，穷爸爸》讲到的三种创业途径，你选择哪一种？
第一种方法，叫自创系统，就是自创一个系统。
什么叫自创系统？ 就是自己投资办一个企业，办任何企业无非就是人、财、物、进、销、存、产。这些指的什么？
- Aug 31 Fri 2012 19:05
上班打卡、下班責任制，做死沒加班費
新聞來源--http://tw.news.yahoo.com/article/url/d/a/100603/52/26rzy.html
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現代人生活忙碌，加班已變成職場常態，不少公司採取「責任制」方式來約束員工，上班族往往超時工作。卻又沒有報酬，令許多人敢怒不敢言。根據市調網最新調查，有高達8成5的受訪民眾認為「上班打卡制，下班責任制」的制度不合理，主要是原因為「工作時數無形加長」。
- Aug 24 Fri 2012 21:27
所谓人穷，志不穷，不到最后，绝不低头！勇于创造，成就美好的未来！
據說民間有一種捕猴子的方法：在一塊木板上挖兩個洞，剛好夠猴子的手伸進去。木板後面放一些花生。猴子看見花生，就伸手去抓。結果，抓了花生的手緊握成拳頭，無法從洞裏再縮回來，木板成了一塊活生生的枷鎖。猴子就這樣緊緊抓著他的花生，被人輕而易舉捉去。
- Aug 24 Fri 2012 21:20
把时间投资在自己的未来
- Aug 11 Sat 2012 20:28
Yes, boss
在公司，主管或老板的话，我们都永远洗耳恭听，他们的圣旨我们必须遵命。他们说： “你们都是命好的人，不必烦恼公司的生意，市场情况，你们只要勤力工作，到了月底就能领薪水... 你们要记得我们（老板）都会尽全力替你们着想，压力都在我们这边... 你们得加倍努力，我们是一家人，一个团队” 。。。。。我以前刚当社会新鲜人时的确会觉得他们的话是对的，公司生意好或不好都与我无关，反正每个月我都有固定的薪水可领呢。
但经过了多年在公司的洗礼，我的思想可不一样了，上面的话都是不对的。
- Jul 28 Sat 2012 21:06
让钱自己流进来，自己就是聚宝盆！
这么长的时间，你是为谁工作？
看起来想是为自己工作，因为有工作，才有钱拿。
- Jul 22 Sun 2012 21:14
★經營Vemma網路創業 就像是經營一家網路商店★
假設你開了一家網路商店，你是不是會一直想盡辦法宣傳 自己的店面，吸引一些顧客來到你的店面來消費呢？
我相信一定是會的！只是不同的是，傳統創業你必須要一直宣傳，一直開發客戶，即使有了固定的消費者，你是 不是還是要繼續開發？
- Jul 04 Wed 2012 20:38
穷人和富人，他们曾经站在同一条起跑线上
或许你现在背井离乡，生活过的马马虎虎，拿着2-3千的工资，有电视看有电脑玩，这就够了，但是未来在哪里？下面的话请耐心看完，也许会对你有一些的帮助 ！！
我们往往只看到现在穷人和富人的天差地别，却忽略了他们的历史和过去。今天的富人，可能就是昨天的穷光蛋；今天的穷人，可能就是昨天的富人。穷人和富人，他们曾经站在同一条起跑线上，然而结果为什么迥然不同呢？先来看看这样的故事。
- Jul 04 Wed 2012 20:24
何謂20/80法則(帕雷托法則)
世上不滅定律-20/80法則
- Jun 13 Wed 2012 16:48
vemma真的在家工作！透过网络从兼职开始创业
一、你仍以传统方式求职，宁愿面对失业，改行，再找工作的情形吗？
失业或工作不愉快想换工作时，都要填写履历表，说出离职或是改行原因，经过面试，然后等通知，都在被筛选，重要的是，每次换工作，换老板，真的会越换越好吗？如果你是一个敬业乐业的人，如果你的事业心比老板强，为何要继续去求职？
